Management

Innerhalb dieses Moduls werden zentrale Management-Themen besprochen. Diese beziehen sich auf die grundsätzlichen Richtungsentscheidungen eines gesamten Unternehmens. Konkret werden die Managementfunktionen der Planung, der Organisation, des Personals, der Führung und der Kontrolle mit strategischen und operativen Facetten besprochen. In allen fünf Managementfunktionen erfolgt eine Vorstellung der theoretischen Grundlagen, ergänzt um praktische aktuelle Anwendungsfelder dieser Theorien. Der Wert von Theorien, auch für die praktische Tätigkeit in Managementaufgaben, wird abgeleitet und vermittelt. Die Veranstaltung stellt die zentralen „Frameworks“ der Management- und Strategielehre entlang der fünf Managementfunktionen dar.

Die Studierenden analysieren strategische und operative Managementaufgaben unter Unsicherheit, wenden theoretische Modelle zur Lösung praktischer Problemstellungen an und beurteilen deren Nutzen und Grenzen für die Unternehmensführung. Die Studierenden reflektieren kritisch die Verantwortung von Managemententscheidungen im wirtschaftlichen und gesellschaftlichen Kontext.